Boris 是 TNW 的明智创始人，他每周撰写一篇专栏文章，介绍有关成为科技企业家的一切——从管理压力到拥抱尴尬您可以通过

当我建造椅子时，我几乎总是犯同样的错误当我在做的时候，我告诉自己:这只是一个试运行，一旦我真正理解了这个过程，我会再做一个，它会很完美但后来我再也没有建造过一个，我坚持使用我的椅子的第一个版本

当您第一次组装宜家壁橱时，一切都非常贴合但是，如果几年后，您需要拆卸然后重新组装壁橱，您将永远无法像第一次那样牢固地组装起来

现在想象一下需要手术，医院让您在两名外科医生之间进行选择一个是年轻的，一个是老的你选哪一个年长的可能有更多的经验，但她也可能厌倦了她的工作并且落后于新技术另一方面，年轻的人可能会错过经验，但会以全新的眼光看待事物，并且仍然渴望学习并做得很好

我似乎无法弄清楚这一点我喜欢与有经验的人一起工作，但对于青春活力还有很多话要说当你做很多事情时，有些事情会变得更好对于其他项目，你最好第一次就全力以赴，因为不太可能有另一个

因此，理想情况下，您会找到一位有经验但仍表现出年轻外科医生的兴奋和活力的外科医生而且你永远不会拆开宜家的壁橱每次我制作椅子时，我都应该从一开始就将其视为一次性项目

但冰冷，严酷的现实是，您很少能选择您的外科医生当你搬到新公寓时，你可能只是买了一个全新的宜家衣柜来省去麻烦

在与公司的团队合作时，这是另一个多元化的论据寻找来自不同背景和技能的人，这样一个人的经验可以与另一个人的繁荣相结合